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由MediaWiki message delivery在話題邀請參與2025年管理人員制度改革討論上作出的最新留言:7 個月前

您好,您先前創建或編輯的頁面「PDFO」已被提出存廢討論,正在討論該頁面的存廢。
維基百科非常歡迎您的編輯,但請先看看編輯幫助和維基百科不是什麼,以免犯了常見的錯誤。
如果您想取回已刪除頁面的內容,您可以前往已刪除內容查詢。如需對刪除結果上訴,請在存廢覆核請求處按格式提出請求,多謝合作!
幫助:互助客棧、刪除指導、存廢覆核請求、IRC聊天頻道-- Willy1018(留言) 2020年7月5日 (日) 11:43 (UTC)
Michael J. D. Powell頁面存廢討論通知
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您好,您先前創建或編輯的頁面「Michael J. D. Powell」已被提出存廢討論,正在討論該頁面的存廢。
維基百科非常歡迎您的編輯,但請先看看編輯幫助和維基百科不是什麼,以免犯了常見的錯誤。
如果您想取回已刪除頁面的內容,您可以前往已刪除內容查詢。如需對刪除結果上訴,請在存廢覆核請求處按格式提出請求,多謝合作!
幫助:互助客棧、刪除指導、存廢覆核請求、IRC聊天頻道--安全體驗TM 2020年7月7日 (二) 06:18 (UTC)
Michael James David Powell
[編輯]慢慢弄吧,還有很多翻譯有待改善,比如,這個 米高 就夠突兀的。--我是火星の石榴(留言) 2020年7月8日 (三) 04:09 (UTC)
邀請參與2025年管理人員制度改革討論
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為改善中文維基百科正在面對的管治困難問題,社群成員提出了多個面向的改革方案,望能改善本站不同組別的關係、改善社群運作效率、確保本站制度健康發展。
茲事體大,望吸納更多意見。現邀請您參與本次關於管理人員制度改革的意向調查,希望您能提供寶貴的意見。
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