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由MediaWiki message delivery在話題邀請參與2025年管理人員制度改革討論上作出的最新留言:7 個月前
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-- Jonathan5566(留言) 2024年11月28日 (四) 10:31 (UTC)

草稿最上方可能還有一些點評,請前往查看。您可以繼續改善您的草稿,並在解決問題後重新提交。
- 您可以在草稿中點擊「編輯」標籤,繼續不斷改善草稿,這沒有截止日期,您可以一直不斷改善再提交,但6個月未被編輯的廢棄草稿會予以刪除。
- 如果您認為草稿不符合維基百科的收錄標準或者不希望進一步改善,您可以要求刪除。請打開草稿頁面,點擊「編輯」標籤,在草稿頂端添加「
{{delete|G10}}」,並單擊「發布更改」。 - 如果您有疑問,您可以在審閱者的討論頁留言。
- 您也可以在建立條目專題的詢問桌詢問,或使用即時通訊軟件向我們經驗豐富的編輯尋求即時幫助。冥王歐西里斯(留言) 2024年12月9日 (一) 07:50 (UTC)

草稿最上方可能還有一些點評,請前往查看。您可以繼續改善您的草稿,並在解決問題後重新提交。
- 您可以在草稿中點擊「編輯」標籤,繼續不斷改善草稿,這沒有截止日期,您可以一直不斷改善再提交,但6個月未被編輯的廢棄草稿會予以刪除。
- 如果您認為草稿不符合維基百科的收錄標準或者不希望進一步改善,您可以要求刪除。請打開草稿頁面,點擊「編輯」標籤,在草稿頂端添加「
{{delete|G10}}」,並單擊「發布更改」。 - 如果您有疑問,您可以在審閱者的討論頁留言。
- 您也可以在建立條目專題的詢問桌詢問,或使用即時通訊軟件向我們經驗豐富的編輯尋求即時幫助。Freyam Muhan 2024年12月9日 (一) 10:00 (UTC)

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該條目獲評為丙級,並記錄在其討論頁上。對於一篇新條目來說,這是一個不錯的評級,並躋身在被接受草稿中的前25%,恭喜您!您亦可以查看評級標準以了解如何改進條目。
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Talimu0518(留言) 2024年12月9日 (一) 12:59 (UTC)邀請參與2025年管理人員制度改革討論
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